?6月9日，鹿鳴公司組織召開兩化融合管理體系管理評審會。會議聽取了《兩化融合管理體系運行報告》及各部門、各單位體系建設(shè)與運行情況匯報，科學部署了下步開展的重點工作。公司總經(jīng)理汪長祥、管理者代表陳榮健、兩化融合領(lǐng)導小組、兩化融合辦公室及公司內(nèi)審員共31人參會。

會議對公司兩化融合管理體系建設(shè)與體系標準的符合性、與公司實際管理工作的適宜性、體系運行的有效性進行了充分討論和評審，公司總經(jīng)理汪長祥對兩化融合體系總體建設(shè)和運行情況作了全面評價。充分肯定了兩化融合管理體系的建設(shè)作用和建設(shè)成果，并就下一步工作提出了八項重點改進要求。一是要充分發(fā)揮領(lǐng)導的核心作用，全面帶動，進一步提高全員思想認識。二是要全面開展自查自糾，逐步完善各類體系文件，推動企業(yè)管理實現(xiàn)進一步優(yōu)化。三是要拓展宣傳方式，提高全員參與的主動性和積極性。四是要加強針對性培訓，強化重點崗位人員配置，提升全員兩化融合知識水平和工作能力。五是要全面提高兩化融合在資金、物資備件、質(zhì)量計量、自動取樣等方面的管理水平，以互聯(lián)網(wǎng)勒索病毒案例為鑒，加強信息安全系統(tǒng)建設(shè)。六是要認真參照標準流程規(guī)范運作，持續(xù)總結(jié)，持續(xù)改進。七是要加強對數(shù)據(jù)的開發(fā)與利用，確保兩化融合管理體系四要素的持續(xù)優(yōu)化和提升。八是要通過評估診斷、審核檢查、績效考核等手段，確保兩化融合管理體系的運行與實施做到實處。

本次會議的舉行，標志著鹿鳴公司兩化融合管理體系貫標認證工作進入沖刺階段。下一步，鹿鳴公司將根據(jù)管理評審要求，持續(xù)完善各項體系，力爭一次性通過第三方外部審核和工信部體系認定，推動企業(yè)管理持續(xù)創(chuàng)新發(fā)展。